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长顺:“三举措”筑牢廉政防线
文章来源:黔南州纪委监委网站 发布时间:2019/01/11 11:38:54

2018年以来,长顺县积极探索腐防变的有效途径,不断扎牢不敢腐、不能腐、不想腐的笼子,筑牢廉政建设“防火墙”。

压实责任,层层设置防线。对主体责任进行细化分解,明确党委(党组)、一把手和班子成员3张责任清单,并逐级签订责任书切实将压力传导到每个党组织和每名党员干部。依托“两个责任”平台,强化主体责任落实情况的监督。推进干部约谈常态化,坚持日常监督普遍谈、关键环节重点谈、苗头问题警示谈,进一步筑牢干部思想防线,推动全面从严治党向纵深发展。2018年以来开展约谈478人,其中预防提谈话406人次、询问示警约谈18人次、纠错诫勉约谈26人次、问责处分约谈28人次。

源头预防注重抓早抓小坚持教育为先、预防为主,通过召开党风廉政警示教育大会、参观警示教育展廉政警示教育基地、观看警示教育片等方式抓好抓实警示教育。截至目前,举办专题讲座5次,开展党风廉政警示教育3000余人次,编发廉政短信4000余条,印发《党风政风政策法规与典型案例汇编》350本,对256名新提拨或调整的县管干部进行任前廉政谈话,对103名新提拔县管干部进行任前廉政考试。

关口前移,站好纪律“前哨”。发挥派驻机构驻在优势,着眼防病于未发,坚持抓早抓小,将监督关口再前移一步,力求问题早发现、早处置、早解决。建强用好村一级“监督哨”,发挥村级纪检委员监督村级事务决策、审查财务收支、走访群众等方面作用,及时搜集掌握苗头性问题和线索,便于从源头上及时处置。进一步转变工作理念,始终坚持把纪律挺在最前面,充分运用监督执纪“四种形态”,重点是用好第一、二种形态,发现苗头、有了倾向及时棒喝一声、敲打一下,让党员干部在红脸出汗中知止收手,最大限度地治“病树”、正“歪树”。2018年 运用“四种形态”处置党员干部353人次

(长顺县纪委监委)


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